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Gerichtsurteile (und Analysen) – Teil 16

 
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Mit 70 Jahren noch im Job?
Mit 70 Jahren noch im Job?
In bestimmten Fällen kann die befristete Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses nach Erreichen des Renteneintrittsalters rechtens sein.
(Foto: Fotolia, Pixelot )

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