Personalmeldungen der KW 17/2014

Matrix42 und Verizon

Julia von Groote ist Senior HR-Managerin bei Matrix42

Seit Anfang April verantwortet Julia von Groote die HR-Agenda der Matrix42 AG. Der erfahrenen Personalmanagerin obliegen die strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs und die Verbesserung der operativen HR-Prozesse. Von Groote will die HR-Abteilung als Dienstleister für das Unternehmen etablieren sowie die Attraktivität von Matrix42 als Arbeitgeber am Arbeitsmarkt verbessern.

Julia von Groote kommt von Atos, ist seit elf Jahren im Personalwesen tätig und kennt die Herausforderungen der strategischen wie operativen Personalarbeit. Auch die Erfahrungen aus dem Großunternehmen Siemens bringt die 40jährige Juristin nun bei Matrix42 ein, teilt das Unternehmen weiter mit.

Michael Schmidt, COO bei Matrix42: "Wir freuen uns, mit Julia von Groote eine kompetente und sehr sympathische HR-Managerin für uns gewonnen zu haben, die die Herausforderung des Personalmanagements bei uns annimmt und das Unternehmen mit neuen Impulsen in diesem Bereich voranbringt."

Chris Formant ist Präsident bei Verizon Enterprise Solutions

Verizon ernennt Chris Formant zum President of Enterprise Solutions. In seiner neuen Rolle ist er zuständig für die Bereitstellung von Unternehmenslösungen für globale Unternehmenskunden in den Schlüsselbranchen Gesundheits- und Versicherungswesen, Finanzdienstleistungen, Technologie, Produktion, Automotive, Handel, Energie und dem öffentlichen Sektor. Formant leitet die Teams der Bereiche Vertrieb, Operations und Marketing und soll die strategischen Lösungen für intelligente Vernetzung, dynamische Cloud, mobile Arbeitskräfte, vernetzte Maschinen, Sicherheit und Dienstleistungsmandate vorantreiben.

Formant bringt weitreichende Erfahrungen aus seiner Zeit bei Avaya, PWC und MBNA mit. John G. Stratton, Executive VP und President Global Enterprise and Consumer Wireline bei Verizon, über Chris Formant: "Chris hat die Erfahrung und das Wissen um sicherzustellen, dass Verizon seine Enterprise Class-Produkte in die führenden Unternehmen der Welt bringen kann. Sein dynamischer Ansatz, passende Technologielösungen für Business-Probleme zu finden, ist ein großer Gewinn für Verizon Kunden - überall dort wo diese ihre Unternehmungen betreiben: in USA, Europa, Asien und Lateinamerika."

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