Aktuelle Gerichtsurteile (und ihre Analysen) – Teil 3
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Wiederholung einer fristlosen Kündigung
Ein Arbeitgeber, der nach Ausspruch einer Entlassung erstmals von der Schwerbehinderteneigenschaft des Arbeitnehmers erfährt, muss die zweite Kündigung unverzüglich aussprechen. (Foto: xyz)
