IT-Spezialisten sind Spezialisten für IT. Was genau so ein Spezialist konnte und wusste, spielte während des Booms der IT-Branche keine große Rolle. Inzwischen sind Massenentlassungen an der Tagesordnung. Die bisherigen Renner am Stellenmarkt waren die Elektronikindustrie, IT-Dienstleister, Softwarefirmen und Telekommunikationsunternehmen. Inzwischen sank die Zahl der Anzeigen von Juli mit 25.250 Angeboten bis September mit nur noch 8.596 Angeboten. Zu diesem Ergebnis kommt der Stellenindex des Personaldienstleisters Adecco. Also Ende des Fachkräftemangels? Von wegen. Nach Angaben des Instituts der deutschen Wirtschaft fehlen nach wie vor Ingenieure und Informatiker. Laut Branchenverband Bitkom wird die Zahl der Absolventen deutscher Hochschulen in den Fächern Informatik und Elektrotechnik nicht einmal die Hälfte des Bedarfs an IT-Fachkräften decken. Dazu kommt, dass die Absolventen oft nicht den Ansprüchen der Wirtschaft gerecht werden. Häufig seien ehemalige Informatik-Studenten erst nach ein bis zwei Jahren einsetzbar, kritisiert der Verband. Fachw allein genügt nicht mehr. Das zeigt das neue Seminar, das die Fakultät für Informatik der TU München ihren Absolventen anbietet. Der Kurs "Fit für die Karriere" soll die soziale Kompetenz der IT-Spezialisten verbessern.(bv)
Firmen suchen IT-Experten mit dem gew Extra
07.11.2001
IT-Spezialisten sind Spezialisten für IT. Was genau so ein Spezialist konnte und wusste, spielte während des Booms der IT-Branche keine große Rolle. Inzwischen sind Massenentlassungen an der Tagesordnung. Die bisherigen Renner am Stellenmarkt waren die Elektronikindustrie, IT-Dienstleister, Softwarefirmen und Telekommunikationsunternehmen. Inzwischen sank die Zahl der Anzeigen von Juli mit 25.250 Angeboten bis September mit nur noch 8.596 Angeboten. Zu diesem Ergebnis kommt der Stellenindex des Personaldienstleisters Adecco. Also Ende des Fachkräftemangels? Von wegen. Nach Angaben des Instituts der deutschen Wirtschaft fehlen nach wie vor Ingenieure und Informatiker. Laut Branchenverband Bitkom wird die Zahl der Absolventen deutscher Hochschulen in den Fächern Informatik und Elektrotechnik nicht einmal die Hälfte des Bedarfs an IT-Fachkräften decken. Dazu kommt, dass die Absolventen oft nicht den Ansprüchen der Wirtschaft gerecht werden. Häufig seien ehemalige Informatik-Studenten erst nach ein bis zwei Jahren einsetzbar, kritisiert der Verband. Fachw allein genügt nicht mehr. Das zeigt das neue Seminar, das die Fakultät für Informatik der TU München ihren Absolventen anbietet. Der Kurs "Fit für die Karriere" soll die soziale Kompetenz der IT-Spezialisten verbessern.(bv)